Recrutement

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Notre offre
► Recrutement (l’approche directe et mixte est notre cœur d’expertise)

► Évaluation (tests psychotechniques, mises en situation, etc.)

Pourquoi nous plutôt qu’un autre cabinet

  • Du conseil. Vous méritez mieux qu’une short-liste ! Même si la décision de recruter est évidemment la vôtre, nous nous engageons à vous appuyer par des recommandations claires qui prennent en compte vos enjeux business.
  • A taille humaine. Nous n’ambitionnons pas d’être les leaders du recrutement mais d’apporter un service de qualité à nos clients. Pour cette raison, nos intervenants n’ont pas d’objectifs de vente de prestation. Nous parions qu’un client satisfait parlera de nous.
  • Par des « non-recruteurs ». Notre activité recrutement s’est développée à la demande de clients, en complément de nos activités historiques (conseil et formation notamment). Ces autres activités sont précieuses car elles nous permettent d’aborder un grand nombre de secteurs d’activité et de mieux comprendre les réalités opérationnelles des profils que nous recrutons.
  • Aux idées larges : nous nous sentons suffisamment sûr de nous pour vous proposer une femme dans un milieu d’hommes, un senior dans un secteur jeune, etc. Les bons profils sont trop rares pour s’ajouter des contraintes inutiles non ?

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